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Domaine : Sciences économiques et de gestion
Section : Gestion Hôtelière
Option : Gestion hôtelière - orientation management
Fiche descriptive d'une Unité d'Enseignement
Année académique 2025-2026

Introduction à la comptabilité

UE 04

Enseignant(s) responsable de l'UE : Françoise CRETEN

Coordonnées du service :
Campus de Bruxelles
Avenue Émile Gryson 1 (bât. 4C)
1070 Bruxelles

Langue(s) d'enseignement :
Français

Niveau du cycle :
1 er cycle

Période de l'année :
Quadrimestre 1

Cadre européen de certification :
Niveau 6

Caractère obligatoire ou au choix dans le programme ou option de l'étudiant :
Cours obligatoire dans le programme

Renseignements d'identification

Année d'études :
Bloc 1

Acronyme :
GHU11COM1

Nombre de crédits ECTS :
2 (Facteur de pondération)

Volume horaire :
26h

Unité évaluée en épreuve intégrée

Liste des UE prérequises :
Néant

Liste des UE corequises :
Néant

Liste des activités d'apprentissage:

Activité d'apprentissage Volume horaire ECTS Présence obligatoire
GH11COM1 Introduction à la comptabilité 26 2 NON

Contribution de l'UE au profil d'enseignement du programme :

Au terme de sa formation, le Bachelier en Gestion Hôtelière est capable de :

  • ARES. 1 S’insérer dans son milieu professionnel et s’adapter à son évolution
  • ARES. 1.2 Collaborer à la résolution de problèmes complexes avec méthode, rigueur, proactivité et créativité
  • ARES. 1.4 Développer une approche responsable, critique et réflexive des pratiques professionnelles
  • ARES. 2.3 Présenter et défendre les données et rapports d'activités relatifs à la situation de l'entreprise
  • ARES. 3.3 Mettre en place et utiliser les outils de gestion comptable et financière de son entreprise
  • ARES. 4.3 Accompagner des audits internes financiers, qualité, environnementaux, de gestion, de son activité, cerner les problèmes ; proposer, mettre en œuvre et assurer le suivi des solutions
  • ARES. 4.4 Etudier et assurer le suivi des dossiers techniques d’investissement dans le respect des contraintes financières et comptables
  • HE. 1. organise, au sein de l’entreprise, la collecte des informations et leur traitement dans une perspective d’analyse marketing, comptable, financière et juridique tout en s’appropriant les logiciels et des outils de gestion adéquats.
  • HE. 2. identifie ses forces et ses faiblesses et met en œuvre une démarche autonome d’enrichissement de ses capacités.
  • HE. 8. développe l’approche analytique critique et réflexive d’un problème concret et identifie les solutions à mettre en place.

Autres connaissances ou compétences prérequises :

Introduction à la comptabilité

Descriptif des objectifs et des contenus de l’UE :

Introduction à la comptabilité

Objectifs :
  • Initiation à la comptabilité générale et aux  mécanismes de comptabilisation d'opérations de base. 

    Approche simplifiée de toutes les étapes du travail comptable annuel de l'ouverture à la clôture d'un exercice comptable.

Contenu :
    • Les différents types d'entreprises ( individuelles, sociétaires ) et grandes caractéristiques.
    • Le concept de flux ( origine de l'enregistrement en partie double)
    • La constitition de l'entreprise sociétaire ( notion de bilan initial) dans le cas spécifique d'un restaurant
    • Les comptes de bilan ( actifs et passifs) et leur mode de fonctionnement ( débit, crédit)
    • Les résultats intermédiaires constitutifs du résultat de l'exercice
    • Les comptes de résultats ( charges et produits) et leur mode de fonctionnement ( débit, crédit)
    • Le plan comptable adapté aux entreprises du secteur de l'HORECA
    • Les balances
    • Première approche du travail de fin d'exercice ( variation de stocks, amortissements, reclassements, affectations)
    • Construction du bilan et compte de résultats sous forme normalisée ( lien entre les deux documents)

Activités et méthodes d’apprentissage et d’enseignement :

Introduction à la comptabilité

  • Exposé théorique de la matière sur base d'exemples pratiques 

    Mise en situation dans des exercices spécifiques à chaque chapitre et dans des exercices de synthèse ( toujours dans le secteur de la restauration) 

Acquis d’apprentissages sanctionnés, spécifiques et contribuant à l’UE :

Introduction à la comptabilité

    • Définir les notions comptables et appliquer les principes généraux de la comptabilité.
    • Analyser le fonctionnement individuel de chaque type de compte dans le cadre d'écritures particulières et déterminer le solde des comptes.
    • Savoir manipuler le plan comptable 
    • Construire un tableau d'amortissement et déterminer la valeur résiduelle d'une immobilisation
    • Savoir lire et interpréter un tableau de remboursement d'emprunt 
    • Déterminer et interpréter l'impact d'une écriture de variation de stocks
    • Comptabiliser dans le grand livre des comptes  (sur papier) toutes les écritures courantes ( simplifiées) reprises dans le contenu du cours ( y compris celles de l'inventaire) 
    • Savoir lire et établir une balance 
    • Construire un bilan , un compte de résultats et un tableau d'affection  sous forme normalisée 

Description des supports de cours indispensables :

Description Accès à la source Url

Introduction à la comptabilité

  • Notes de cours de théorie et d'exercices
  • Plan comptable didactique abrégé adapté au secteur de l'HORECA 
  • Exercices de révision par chapitre et exercices de synthèse
Ce support de cours est disponible sur le campus numérique

Description des références et des supports :

Description Accès à la source Url

Introduction à la comptabilité

Mode d’évaluation et de pondération par activité au sein de l’UE :

Cette unité d'enseignement est évaluée en épreuve intégrée

Activité d'apprentissage Méthode d'intégration Evaluation continue
%
Remise de travaux Hors Session
%
Remise de travaux Durant la Session
%
Examen écrit
%
Examen oral
%

Evaluation du premier quadrimestre (Session de Janvier)

Introduction à la comptabilité 100 0% 0% 0% 100% 0%

Type d'évaluation : Présentiel - L'UE est évaluée durant la session des examens par un examen écrit
Type de questions : Questionnaire mixte (combinaison de plusieurs types de questions différentes)
Examen à livre : Livre fermé
Durée de l'examen : 2 heures

Evaluation du premier quadrimestre Bis (Session de Juin (Janvier BIS)) ==> la note obtenue durant cette session annule et remplace celle de Janvier

Introduction à la comptabilité 100 0% 0% 0% 100% 0%

Type d'évaluation : Présentiel - L'UE est évaluée durant la session des examens par un examen écrit
Type de questions : Questionnaire mixte (combinaison de plusieurs types de questions différentes)
Examen à livre : Livre fermé
Durée de l'examen : 2 heures

Evaluation de deuxième session (Session de Août)

Introduction à la comptabilité 100 0% 0% 0% 100% 0%

Type d'évaluation : Présentiel - L'UE est évaluée durant la session des examens par un examen écrit
Type de questions : Questionnaire mixte (combinaison de plusieurs types de questions différentes)
Examen à livre : Livre fermé
Durée de l'examen : 2 heures