HELdB
Fiche descriptive d'une Unité d'Enseignement Année académique 2026-2027
Domaine : Sciences économiques et de gestion
Section : Relations Publiques
Fiche descriptive d'une Unité d'Enseignement
Année académique 2026-2027

Langue étrangère II - Néerlandais

UE 24

Enseignant(s) responsable de l'UE : Martine LOUCKX

Coordonnées du service : Campus de Bruxelles
Avenue Émile Gryson 1 (bât. 4C)
1070 Bruxelles

Langue(s) d'enseignement : FrançaisNéerlandais

Niveau du cycle : 1er cycle

Période de l'année : Quadrimestre 1 & Quadrimestre 2

Cadre européen de certification : Niveau 6

Caractère obligatoire ou au choix dans le programme : Cours obligatoire dans le programme

Renseignements d'identification

Année d'études : Bloc 2

Acronyme : RPU23LG6

Nombre de crédits ECTS : 6 (Facteur de pondération)

Volume horaire : 65h (Q1 39 / Q2 26)

Épreuve intégrée

Liste des UE prérequises : Néant

Liste des UE corequises : UE27 Activités d'intégration et pratiques professionnelles I

Liste des activités d'apprentissage

Activité d'apprentissageVolume horaireECTSPrésence obligatoire
RP23NEE2 Néerlandais 2656OUI

Contribution de l'UE au profil d'enseignement du programme

  • HE03 HE. 3. Au terme de sa formation, le bachelier de RP assure, au sein d’un environnement généralement pluriculturel et multilingue, une communication appropriée, claire et structurée, fondée sur une écoute active des parties prenantes et une analyse contextuelle.
  • HE06 HE. 6. En fin de formation, le bachelier recourt aux modes d’expression appropriés aux RP, en restant attentif à l’évolution des TIC.
  • HE07 HE. 7. Au terme de la formation, sur la base d’un audit, le bachelier de RP élabore une stratégie de communication dans le cadre d’une situation prédéfinie en vue d’établir et de promouvoir l’image d’une organisation, en adéquation avec les objectifs poursuivis.
  • RE01.1 ARES. 1.1 Travailler, tant en autonomie qu'en équipe, dans le respect de la culture de l'entreprise.
  • RE01.2 ARES. 1.2 Collaborer à la résolution de projets et problèmes complexes avec méthode, rigueur, proactivité et créativité
  • RE01.3 ARES. 1.3 Adopter une attitude éthique et respecter les règles déontologiques
  • RE01.4 ARES. 1.4 Développer une approche responsable, réflexive et critique des pratiques professionnelles, anticiper les évolutions.
  • RE01.6 ARES. 1.6 Identifier ses besoins de développement et s’inscrire dans une démarche de formation permanente.
  • RE02 ARES. 2 Communiquer : écouter, informer, conseiller les acteurs, tant en interne qu’en externe.
  • RE02.1 ARES. 2.1 Pratiquer l’écoute avec empathie.
  • RE02.5 ARES. 2.5 Négocier, argumenter, persuader.
  • RE02.6 ARES. 2.6 Développer une attitude assertive et positive.
  • RE03 ARES. 3 Mobiliser les savoirs et savoir-faire propres aux relations publiques
  • RE03.4 ARES. 3.4 Comprendre et pratiquer activement les différents langages de communication : langues parlées et écrites, langages audiovisuels et multimédia, communication non verbale.
  • RE03.5 ARES. 3.5 Utiliser et optimiser les techniques et outils de communication ; en suivre les évolutions.
  • RE04.1 ARES. 4.1 Assurer la cohérence de l’ « image d’entreprise ».

Autres connaissances ou compétences prérequises

Néerlandais 2

Niveau A2+ du Cadre Européen Commun de Référence pour les langues

Descriptif des objectifs et des contenus de l'UE

Néerlandais 2

Objectifs
Atteindre les niveau linguistique B2 du Cadre Européen Commun de Référence pour les langues en néerlandais.
Contenu

Recherche stage / emploi: CV, lettre de motivation et entretien d'embauche. 

Activités d'expression orale et écrite dans un contexte professionnel des Relations Publiques. 
Activités de compréhension à l'audition et à la lecture de documents généraux ou techniques traitant du domaine de la communication. 


 

Activités et méthodes d'apprentissage et d'enseignement

Néerlandais 2

Méthode d'enseignement interactive centrée sur l'apprenant et nécessitant une présence assidue et une participation active au cours.

Acquis d'apprentissage sanctionnés, spécifiques et contribuant à l'UE

Néerlandais 2

-Identifier les points forts et les points faibles dans les quatre compétences et chercher à combler ses lacunes en utilisant un support/outil de travail /méthode adéquat(e).

Expression orale:

L'étudiant doit être capable de prendre part à une conversation:
- pouvoir prendre part à un entretien d'embauche

-pouvoir présenter un sujet lié à la thématique de l'année devant un auditoire

- Prendre part à une conversation sans préparation sur des sujets de société et des sujets en rapport avec le monde du travail et de la communication;
- échanger des informations précises et nécessaires au bon déroulement des diverses tâches du relationniste;
-communiquer et interagir avec le client lors de situations habituelles relative au métier de relationniste ou de tout autre métier qui s'en rapproche;
- s'exprimer oralement en continu en racontant ses expériences professionnelles et en décrivant des événements;
- pouvoir prendre part à une conversation lors d'un débat ou réunion et pouvoir donner son opinion;
- pouvoir décrire les points principaux d'un texte ou article de journal;
-pouvoir présenter un sujet lié au cours devant un auditoire et le faire participer au débat.

Expression écrite:

L'étudiant doit être capable de:
-Rédiger une lettre de motivation, un CV et un mail professionnel;
-donner son opinion par écrit sur une problématique vue au cours.

Compréhension à l'audition:

L'étudiant doit être capable de:
-Saisir les points principaux d'un message audio ou audiovisuel en rapport avec la formation.

Compréhension à la lecture:

L'étudiant doit être capable de:
-Comprendre des textes en néerlandais issus de journaux ou d'ouvrages de référence et de répondre aux questions de compréhension en français et de donner son opinion en néerlandais.

Description des supports de cours indispensables

DescriptionAccès à la sourceURL
Toute l'UE :

les syllabus est distribués en classe et mis sur la plate forme

Le support est distribué au cours —

Description des références et des supports complémentaires

DescriptionAccès à la sourceURL
Toute l'UE :

Les syllabus sont distribués en classe et mis en ligne. 

GONDRY, A: Réussir son entretien d'embauche en néerlandais: cv, lettre de motivation et interview - Bruxelles - Be Boeck - 2010.

Site VDAB, beroepenlijst - beroepenboom 

Ce support de cours est disponible sur le campus numérique —

Mode d'évaluation et de pondération par activité au sein de l'UE

L'utilisation de l'IA dans le cadre des apprentissages, des travaux et des évaluations est régie par la charte IA disponible ici.

Cette unité d'enseignement est évaluée en épreuve intégrée.
Janvier
Ensemble de l'UE
Évaluation continue — 30 %
Type de questions : Questionnaire mixte (combinaison de plusieurs types de questions différentes)  ·  Examen à livre : Livre fermé

Le règlement des études s’applique à l’ensemble des tests et travaux évalués dans le cadre du contrôle continu. Toute fraude et tentative de fraude sera sanctionnée selon le règlement des études. Les évaluations seront planifiées en fonction de l'avancement du programme. 

Toute absence à un test ou travail exige un certificat médical envoyé par e-mail à l’enseignante et remis en original au secrétariat.

Sous ces conditions :

-       Rattrapage : une seule évaluation de rattrapage par semestre (en fin de semestre)

-       Inscription obligatoire via e-mail dans les délais fixés sur la plateforme.

Attention la participation à chaque épreuve (évaluation continue et examen) est obligatoire pour obtenir une note finale. A défaut, la note de 0/20 sera attribuée pour l’ensemble du cours.



Ce cours est à présence obligatoire. Un total de plus de 25% d’absence au cours, justifiée ou non, entraîne automatiquement la note de zéro pour ce cours. Chaque étudiant·e doit signer la fiche de présence au début de chaque cours. Au-delà de 15 minutes de retard ou en cas de départ anticipé, l'enseignant·e pourra décider de ne pas comptabiliser la présence de l'étudiant·e.

Toutes les évaluations écrites et orales sont obligatoires. Toute absence entraine un zéro pour cette évaluation.

Examen oral — 20 %
Type de questions : Questionnaire mixte (combinaison de plusieurs types de questions différentes)  ·  Examen à livre : Livre fermé

Ce cours est à présence obligatoire. Un total de plus de 25% d’absence au cours, justifiée ou non, entraîne automatiquement la note de zéro pour ce cours. Chaque étudiant·e doit signer la fiche de présence au début de chaque cours. Au-delà de 15 minutes de retard ou en cas de départ anticipé, l'enseignant·e pourra décider de ne pas comptabiliser la présence de l'étudiant·e.

Toutes les évaluations écrites et orales sont obligatoires. Les dates des évaluations sont publiées sur le campus numérique. Toute absence entraine un zéro pour cette évaluation.

L’étudiant·e est tenu·e de justifier toute absence lors d'évaluation continue par un certificat médical ou tout document attestant d’une cause de force majeure dont la légitimité est appréciée par l’enseignant·e. Ce document est à envoyer par e-mail à partir de l’adresse institutionnelle de l’étudiant·e au secrétariat des étudiant·e·s ET à l’enseignant·e dans les deux jours ouvrables avec mention du cours et de l’année. L’original du certificat médical est à remettre au secrétariat des étudiant·e·s.

Si le motif d’absence est approuvé par l’enseignant·e, l’étudiant·e pourra participer à la séance de rattrapage organisée pendant les cours à la fin de chaque quadrimestre. Toute absence à la séance de rattrapage entrainera un zéro.

Pour les absences justifiées aux présentations orales, la date de récupération sera décidée par l’enseignant·e et communiquée par mail à l’étudiant·e.

La participation active au cours fait partie intégrante de l’évaluation.

Les différentes parties de l’évaluation ne sont pas dispensatoires.

Juin
Ensemble de l'UE
Évaluation continue — 50 %
Type de questions : Questionnaire mixte (combinaison de plusieurs types de questions différentes)  ·  Examen à livre : Livre fermé

Le règlement des études s’applique à l’ensemble des tests et travaux évalués dans le cadre du contrôle continu. Toute fraude et tentative de fraude sera sanctionnée selon le règlement des études. Les évaluations seront planifiées en fonction de l'avancement du programme. 

Toute absence à un test ou travail exige un certificat médical envoyé par e-mail à l’enseignante et remis en original au secrétariat.

Sous ces conditions :

-       Rattrapage : une seule évaluation de rattrapage par semestre (en fin de semestre)

-       Inscription obligatoire via e-mail dans les délais fixés sur la plateforme.

Attention la participation à chaque épreuve (évaluation continue et examen) est obligatoire pour obtenir une note finale. A défaut, la note de 0/20 sera attribuée pour l’ensemble du cours.


Ce cours est à présence obligatoire. Un total de plus de 25% d’absence au cours, justifiée ou non, entraîne automatiquement la note de zéro pour ce cours. Chaque étudiant·e doit signer la fiche de présence au début de chaque cours. Au-delà de 15 minutes de retard ou en cas de départ anticipé, l'enseignant·e pourra décider de ne pas comptabiliser la présence de l'étudiant·e.

Toutes les évaluations écrites et orales sont obligatoires. Les dates des évaluations sont publiées sur le campus numérique. Toute absence entraine un zéro pour cette évaluation.

L’étudiant·e est tenu·e de justifier toute absence lors d'évaluation continue par un certificat médical ou tout document attestant d’une cause de force majeure dont la légitimité est appréciée par l’enseignant·e. Ce document est à envoyer par e-mail à partir de l’adresse institutionnelle de l’étudiant·e au secrétariat des étudiant·e·s ET à l’enseignant·e dans les deux jours ouvrables avec mention du cours et de l’année. L’original du certificat médical est à remettre au secrétariat des étudiant·e·s.

Si le motif d’absence est approuvé par l’enseignant·e, l’étudiant·e pourra participer à la séance de rattrapage organisée pendant les cours à la fin de chaque quadrimestre. Toute absence à la séance de rattrapage entrainera un zéro.

Pour les absences justifiées aux présentations orales, la date de récupération sera décidée par l’enseignant·e et communiquée par mail à l’étudiant·e.

La participation active au cours fait partie intégrante de l’évaluation.

Les différentes parties de l’évaluation ne sont pas dispensatoires.

Cette activité est remédiable en deuxième session.

Août
Ensemble de l'UE
Examen écrit — 60 %
Type de questions : Questionnaire mixte (combinaison de plusieurs types de questions différentes)  ·  Examen à livre : Livre fermé
Examen oral — 40 %
Type de questions : Examen oral  ·  Examen à livre : Livre fermé
HELdB - 1 Version publiée le 24/09/2026